Oprogramowanie WMS zwiększa bezpieczeństwo, wydajność i rentowność. Automatyzując różnorodne procesy, możemy zmniejszyć ryzyko błędów. Należy go dostosować do indywidualnych wymagań, branży i wielkości firmy.
Mniejsze koszty operacyjne
Dobrze zaprojektowany system WMS zmniejsza koszty operacyjne. Określa najbardziej efektywne wykorzystanie zarówno siły roboczej, jak i przestrzeni. Dzięki temu zmniejsza ilość odpadów. System WMS pomaga określić, gdzie należy przechowywać określone materiały, produkty i sprzęt, aby zoptymalizować przepływ w magazynie.
Większa widoczność zapasów
Widoczność zapasów jest jedną z najważniejszych zalet tego oprogramowania. System dostarcza danych w czasie rzeczywistym o zapasach. W tym celu wykorzystuje kody kreskowe, numery seryjne i RFID. Wszystkie te metody umożliwiają użytkownikowi dokładne dokumentowanie każdej pozycji podczas:
- wprowadzania do magazynu,
- przepływu w magazynie,
- transportu.
Dzięki temu możemy stworzyć precyzyjne prognozy popytu. Mamy wgląd w to, które produkty są najbardziej popularne wśród klientów w określonych porach roku. Dzięki temu możemy podejmować odpowiednie decyzje inwestycyjne i skutecznie walczyć z konkurencją. System jest również pomocny podczas wycofywania towarów ze sprzedaży. Dzięki numerom seryjnym możemy łatwo odkryć, który produkt był wadliwy w danej partii. Nie musimy sprawdzać wszystkich towarów. System pozwala łatwo odszukać towar, który jest uszkodzony.
Efektywne zarządzanie pracą
WMS pozwala swobodnie określać, które metody zbierania, pakowania i odkładania towarów są najbardziej skuteczne. Oprócz optymalizacji rozmieszczonych zasobów i tworzenia tras przepływu pozwala rozpoznać najlepszych pracowników. Biorąc pod uwagę takie czynniki jak poziom umiejętności, doświadczenie i przydzielone zadania, WMS pozwala łatwo przydzielać obowiązki każdemu pracownikowi.
Oprócz tworzenia harmonogramów i przypisywania codziennych zadań pracodawca może lepiej poznać swój zespół Korzystając z raportów i wskaźników KPI, kierownicy magazynów mogą szybko sprawdzić, ilu pracowników będą potrzebować w danym momencie. Mogą łatwo zidentyfikować najlepsze osoby i szukać obszarów wymagających poprawy.
